社長のお悩み
45歳～50歳代管理職が率先して先頭を走るチームは盤石である
リーゼント刑事（デカ）に見る究極のチームとは？
中小企業こそ
大企業同様の
あんしん、安全を
いま企業には、コンプライアンス・ガバナンス等、法令順守の徹底が求められています。
ひと昔前のように、
「あいまいに‼」、
「ワンマン社長の意向で‼」
強引に問題をやり過ごすことができない時代へと変化しています。
しかし、どの企業でも大企業のように社内規程の整備や法改正等に対応できる訳ではありません。
このように厳しく企業責任が求められる今、
貴社の
「あんしん、安全」
「社長、従業員の最高のパートナー」
としてブライトコンサルティングがおこたえします。
代表の前職（旧電信電話公社系企業）における知見を、貴社に生かすことができます
- 知見の例
- -人事
- -総務
- -労働組合担当（経営者側交渉委員）
- -復職審査委員会担当
- -企業倫理委員会担当
- -グループ健康管理センター管理等
- 得意分野
- -入社、解雇に関するトラブル解決
- -勤怠不良社員に対する効果的な対応
- -病気休職社員に対するフォロー、復職審査
- -労働訴訟時にすべき社内対応
- -労働組合交渉対応
- -トラブル発生時におけるマスコミ等広報対応
- -社員が逮捕された時の企業における検察庁及び弁護士対応等
取扱業務
労働保険(労災保険・雇用保険)、
社会保険(健康保険・厚生年金保険)の書類作成、手続、事務代理
36,000円～/月
助成金（雇用調整助成金等）の活用提案、申請手続
受給額の10％～
社風をよくする取り組みに関するコンサルティング
朝礼、ミーティング、社内勉強会、会社行事、改善提案制度
73,000円～
賃金適正化に関するコンサルティング
給与および賞与決定システムの作成支援
88,000円～
社員に関する困りごと解決
コンサルティング
73,000円～
紛争解決手続代理業務
(ＡＤＲ)対応
150,000円～
人事・労務管理に関する
コンサルティング及びサポート
- -就業規則・給与規程などの作成支援
- -目標管理制度の作成支援
- -人事考課制度（評価制度）の作成支援
- -採用に関する相談、指導、および運用のサポート
- -社員教育研修の講師
- -給与計算業務の受託
- -税理士・司法書士・弁理士、アウトソーシング等他士業や専門サービスのご紹介
44,000円～/月
コラム
退職解雇
欠勤が続いている試用期間中の新入社員、解雇できるか？４つのポイント！！
社長のお悩み
問題社員を放置しない「正しい扱い方」とは？
事務所紹介
- 名称
-
ブライトコンサルティング
社会保険労務士事務所 - 所在地
-
〒160-0022
東京都新宿区新宿1-36-2
新宿第七葉山ビル3階 - 電話
- 050-3136-7826（お問い合わせ）
- 事務所開業
- 2018年6月
- 代表社員
-
長谷川 正幸（ハセガワ マサユキ）
特定社会保険労務士
第13180292号/社会保険労務士登録番号
1993年社会保険労務士試験合格
お問い合わせ
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-
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